Python Job: Júnior desenvolvedor(a) de negócios

Job added on

Company

PontoTel
Brazil

Location

Remote Position
(From Everywhere/No Office Location)

Job type

Full-Time

Python Job Details

Aqui você terá a chance de crescer e construir com o time um ambiente agradável, descontraído e desafiador, trabalhando em colaboração com profissionais de produto, marketing, desenvolvimento, vendas e implantação. Não somos designers de balcão de pedidos, somos parte do fluxo, do processo e das ideias.

Todas as ideias são ouvidas, respeitadas e levadas em consideração. Além disso, a equipe é incentivada a sair da zona de conforto e trazer soluções inovadoras. Que tal fazer parte desse time?


Responsabilidades e atribuições


Desenvolvimento na PontoTel:


  • Infraestrutura com script de criação do Terraforms e todo ambiente no Kunbernetes do Google;
  • Backend Python e ambiente de CI/CD completo;
  • Frontend Vue.js nas mais modernas práticas de programação;
  • Aplicativos mobile em React native e grande processo de prototipação e produtização;
  • Design e UX próximo dos desenvolvedores;
  • Equipes Scrum e Scrumban;
  • Funcionalidades com machine learning e reconhecimento de imagens.


O que vou fazer?


  • Desenvolvimento de novas funcionalidades para o sistema;
  • Manutenção e melhoria de código de funcionalidades existente;
  • Desenvolvimento de testes unitários para o sistema
  • Auxiliar a equipe de suporte e implantação com questões internas e necessidades de clientes.

Requisitos e qualificações
  • Disciplina para executar tarefas do dia a dia;
  • Organização e pró-atividade;
  • Boa comunicação interpessoal;
  • Conhecimento em Python;
  • Visão computacional;
  • Conhecimento em Data Science.


E os diferenciais?


  • Banco de dados MongoDB ou PostgreSQL
  • Bibliotecas de JavaScript ( Angular, VueJS, React)

Informações adicionais
  • Ambiente casual e aprendizado constante;
  • Seguro Saúde;
  • VR através do cartão Flash Benefícios;
  • Participação em cursos e consultorias profissionalizantes;
  • Salário competitivo;
  • Modelo de trabalho híbrido para quem reside na Grande SP (pós pandemia);
  • Horários Flexíveis;
  • Happy Hour por conta da PontoTel;
  • Benefícios personalizados conforme a posição que ocupa;
  • Plano de carreira personalizado com possibilidade de promoção a cada 6 meses;
  • Tempo para cursos de aprimoramento.